1、楼上的说法不完全对，所谓内退，含义就是企业内部退休或者退养。
2、完全属于企业行为，企业可以根据自己的情况，确定是否实行内退制度。
3、企业为了减员增效，在职工还没到退休年龄时，给予提前内部退休。
4、领取一部分生活费，等到年龄达到法定年龄时，办理正式退休。
5、内退，依然是企业职工，照常缴纳社会保险。
6、享受企业内部的相关待遇，并不是职工因为身体或者其他原因可以内退，关键是企业是否实行内退规定 而正式退休。
7、是职工到达法定年龄，经过社保部门批准，并且由社保部门发给退休费。
8、和企业脱离了关系，按照正常的调整机制，根据国家相关文件。
9、进行退休调整退休费，。
相信通过内退和退休的区别这篇文章能帮到你，在和好朋友分享的时候，也欢迎感兴趣小伙伴们一起来探讨。